Documentos 2015
LOTAIP 2015
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Enero
ENERO DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo de personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o-Responsable-de-la-Informacion
q) Texto íntegro de las resoluciones
Febrero
FEBRERO DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo de personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
PASAJES AL INTERIOR MES FEBRERO
o) Responsable de atender la información pública
o-Responsable-de-la-Informacion
q) Texto íntegro de las resoluciones
s) Organismos seccionales
Marzo
MARZO DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo de personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o-Responsable-de-la-Informacion
q) Texto íntegro de las resoluciones
s) Organismos seccionales
Abril
ABRIL DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la Institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo del Personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o-Responsable-de-la-Informacion
q) Texto íntegro de las resoluciones
s) Organismos seccionales
Mayo
MAYO DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la Institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo del Personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o-Responsable-de-la-Informacion
q) Texto íntegro de las resoluciones
Junio
JUNIO DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la Institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo del Personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o) Responsable de la Informaci+¦n
q) Texto íntegro de las resoluciones
Julio
JULIO DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la Institución
b2) Distributivo del Personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o) Responsable de la Informaci+¦n
q) Texto íntegro de las resoluciones
Agosto
AGOSTO DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la Institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo del Personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
CONTRATO ESTUDIOS CENTROS DE CAPACITACION
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o) Responsable de la Informaci+¦n
q) Texto íntegro de las resoluciones
Septiembre
SEPTIEMBRE DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la Institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo del Personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
COMPRAS PUBLICAS SEPTIEMBRE (1)
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o) Responsable de la Informaci+¦n
q) Texto íntegro de las resoluciones
Octubre
OCTUBRE DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la Institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo del Personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o) Responsable de la Informaci+¦n
q) Texto íntegro de las resoluciones
Noviembre
NOVIEMBRE DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la Institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo del Personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
CONTRATO MENOR CUANTIA SAN JOAQUIN Y SAN FRANCISCO
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o) Responsable de la Informaci+¦n
q) Texto íntegro de las resoluciones
Diciembre
DICIEMBRE DEL 2015
a1) Organigrama de la Institución
a1) Estructura Org+ínica Funcional
a2) Base legal que rige a la institución
a3) Regulaciones y procedimientos internos
a3) Regulaciones y procedimientos internos aplicables a la entidad
Ordenanza que delega competencias del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Tulcan al Gobierno Autónomo Descentralizado parroquial Rural de Julio AndradeOrdenanza que delega competencias del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Tulcan al Gobierno Autónomo Descentralizado parroquial Rural de Julio AndradeOrdenanza que delega competencias del Gobierno Autónomo Descentralizado Municipal de Tulcan al Gobierno Autónomo Descentralizado parroquial Rural de Julio Andrade
a4) Metas y objetivos unidades administrativas
a4) Metas y objetivos de las unidades administrativas de conformidad con los programas operativos
b1) Directorio de la Institución
b1) Directorio completo de la instituci+¦n
b2) Distributivo del Personal
c) Remuneración mensual por puesto
d) Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos
e) Texto íntegro de contratos colectivos vigentes
f1) Formularios o formatos de solicitudes
formato de solicitud de cualquier requerimiento al GAD-PRJA
f2) Formulario solicitud acceso a la información pública
g) Presupuesto de la Institución
h) Resultados de auditorías internas y gubernamentales
i) Procesos de contrataciones
j) Empresas y personas que han incumplido contratos
k) Planes y programas en ejecución
l) Contratos de crédito externos o internos
m) Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía
n) Viáticos, informes de trabajo y justificativos
o) Responsable de atender la información pública
o) Responsable de la Informaci+¦n
q) Texto íntegro de las resoluciones
ACTA PRESUPUESTO PARTICIPATIVO 2016 Y CONFORMACION ASAMBLEA PARROQUIAL 2015
Acta Designación del vocal y técnico para integrar el Comité de Planificación Parroquial